Tungkol sa Mujeres Empresarias del Mundo
WoWonder v3.0.2 is a Social Networking Platform. With our new feature, user can wonder posts, photos

KODIGO NG PAG-UUGALI AT MGA GABAY NG KOMUNIDAD – MUJERES EMPRESARIAS DEL MUNDO (Mga Babaeng Negosyante ng Mundo)

Etikal na Kodigo at mga Panuntunang Pandisiplina

Huling pag-update: Abril 1, 2026

PANIMULA: ANG AMING PANGAKO
Ang Mujeres Empresarias del Mundo ay isang komunidad na binuo sa tiwala, paggalang sa isa't isa, at propesyonal na pagkakaisa. Ang aming pangunahing halaga ay ang lumikha ng isang ligtas na espasyo kung saan ang mga babaeng negosyante ay maaaring lumago, makipagtulungan, at magpatibayan nang walang takot sa nakakasamang, mapanlinlang, o iligal na pag-uugali. Malinaw na binibigyang-kahulugan ng Kodigo ng Pag-uugali na ito kung anong mga pag-uugali ang hindi tinatanggap at ang mga kahihinatnan ng paglabag sa mga ito, na may tanging layunin na protektahan ang kapakanan, kaligtasan, at integridad ng ating komunidad.

SEKSYON 1: MGA IPINAGBABAWAL NEGATIBONG PAG-UUGALI (ZERO TOLERANCE)
Mahigpit na ipinagbabawal ang anumang gawa o pagkukulang na nagbabanta sa maayos na pamumuhay o kaligtasan ng platform. Kabilang dito, ngunit hindi limitado sa, ang mga sumusunod:

1.1. Pang-aabuso, diskriminasyon, at kawalan ng respeto:

• Direkta o hindi direktang pang-aabuso: Mga nakakasakit na komento, insulto, panlilibak, propesyonal o personal na paninira, hindi nakakatulong na pamimintas na naglalayong siraan.

• Diskriminasyon: Anumang aksyon batay sa lahi, etnisidad, nasyonalidad, relihiyon, paniniwala, edad, kapansanan, oryentasyong sekswal, pagkakakilanlang pangkasarian, o anumang iba pang personal o panlipunang kondisyon.

• Pananakot o pagbabanta: Pampubliko o pribadong komunikasyon na naglalayong manakot, pumwersa, o magdulot ng takot sa ibang user.

• Passive-aggressive na pag-uugali: Banayad na paninira, sinadyang pagbubukod mula sa mga usapan o proyekto ng grupo, pagpapakalat ng malisyosong tsismis.

1.2. Maling paratang at paninirang-puri:

• Pag-post o pagpapakalat ng mali, hindi beripikado, o malisyosong paratang laban sa ibang user, sa kanyang negosyo, propesyonalismo, o pag-uugali.

• Pagpapanggap bilang ibang tao o kumpanya upang sirain ang reputasyon nito.

• Pagsisimula ng mga kampanya ng paninirang-puri nang walang obhetibong ebidensya at sa labas ng opisyal na mga channel ng komunikasyon.

1.3. Mapanlinlang na aktibidad, scam, at iligal na gawain:

• Mapanlinlang na alok ng "oportunidad": Pyramid schemes, hindi transparent na multi-level marketing, pinalaking at hindi mapapanatiling pangako ng kita, mga "work-from-home" scheme na nangangailangan ng paunang bayad.

• Phishing at pagnanakaw ng identidad: Pagtatangkang makuha ang sensitibong impormasyon ng ibang user.

• Pagbenta ng iligal o hindi idineklarang produkto/serbisyo.

• Paggamit ng platform para sa anumang aktibidad na lumalabag sa umiiral na batas sa bansa ng user o ng Mujeres Empresarias del Mundo.

1.4. Pag-atake sa kolektibong kapakanan at kaligtasan:

• Mapoot na pananalita o pag-uudyok sa karahasan.

• Pagbabahagi ng marahas na grapikong nilalaman, hindi konseswal na sekswal na materyal, o sensitibong materyal na maaaring magdulot ng sikolohikal na pinsala.

• Sekswal na panliligalig: Hindi ginustong sekswal na pangungulit, komentong may sekswal na nilalaman, pagpapadala ng hindi hinihinging intimate na materyal.

• Doxxing: Pag-post ng pribadong impormasyon ng ibang tao nang walang pahintulot nito, na may malisyosong layunin.

1.5. Hindi patas na kasanayan sa negosyo sa loob ng Komunidad:

• Agresibong spam: Maramihang pakikipag-ugnayan sa mga user na may hindi hinihinging advertising.

• Mapang-abusong presyur sa negosyo o mapagsamantalang paggamit ng mga relasyon para sa pagbebenta.

• Sistematikong hindi pagtupad sa mga propesyonal na kasunduan na ginawa sa pamamagitan ng platform, na may hayagang masamang pananampalataya.

SEKSYON 2: PROSESO NG PAG-UULAT AT PAGSISISYASAT

• Opisyal na Channel: Lahat ng ulat ay dapat gawin sa pamamagitan ng itinakdang form ng platform o email, na may kasamang konkretong ebidensya.

• Kumpidensyal: Ang proseso ng pagsisiyasat ay mahigpit na kumpidensyal. Hindi ibubunyag ang identidad ng nag-ulat, maliban kung inaatas ng batas.

• Walang kinikilingang pagsisiyasat: Magsasagawa ng imbestigasyon ang aming moderation team, maaaring humingi ng impormasyon sa magkabilang panig, at obhetibong susuriin ang ebidensya.

• Limitadong karapatan sa depensa: Ang user na iniimbestigahan ay aabisuhan ng pangkalahatang katangian ng di-umano'y paglabag at bibigyan ng pagkakataong magbigay ng kanyang bersyon sa loob ng maikling panahon.

SEKSYON 3: MGA PANUNTUNANG PANDISIPLINA AT BUNGA
Ang paglabag sa Kodigo ng Pag-uugali na ito ay magreresulta sa isa o higit pa sa mga sumusunod na aksyon, na ipapatupad sa tanging pagpapasya ng Mujeres Empresarias del Mundo batay sa bigat ng paglabag.

3.1. Pribadong Babala:
Para sa maliliit na paglabag o unang pagkakataon, aabisuhan ang user ng paglabag na ginawa, na magsisilbing pormal na babala.

3.2. Pansamantalang pagsuspinde ng account:
Para sa katamtamang paglabag o paulit-ulit na pagkakasala, mawawalan ng access ang user sa kanyang account para sa isang takdang panahon. Mananatiling hindi nakikita ang kanyang profile sa panahong ito.

3.3. PERMANENTE AT HINDI NA MABABAGONG PAGSUSPINDE NG ACCOUNT:
Para sa malubha o napakalubhang paglabag. Ipapatupad ang parusang ito, nang walang abiso at walang karapatan sa apela, refund, o anumang kabayaran, sa mga kasong tulad ng:

• Paglabag sa Seksyon 1.3 at 1.4.

• Paulit-ulit na pang-aabuso o diskriminasyong pag-uugali.

• Kumpirmadong maling paratang o malisyosong paninirang-puri.

• Anumang aksyon na, sa tanging pagpapasya ng Mujeres Empresarias del Mundo, ay kumakatawan sa tunay o potensyal na panganib sa kaligtasan, kapakanan, o integridad ng komunidad o ng isang user.
  Sumasang-ayon ang user na ang desisyong ito ay pinal.

3.4. Karagdagang hakbang:

• Agad na pagtanggal ng nakakasakit na nilalaman.

• Permanenteng pagbabawal sa paggawa ng bagong account.

• Pag-abiso sa mga karampatang awtoridad kung ang paglabag ay bumubuo ng isang krimen.

SEKSYON 4: PAGTATALIKOD SA MGA REKLAMO AT PAGTANGGAP

• Walang kondisyong Pagtanggap: Sa paggamit ng Mujeres Empresarias del Mundo, walang kondisyong tinatanggap ng user ang Kodigo ng Pag-uugali na ito at kinikilala ang ganap na karapatan ng Mujeres Empresarias del Mundo na ipatupad ang mga panuntunang pandisiplina na ito.

• Pagtatatikod sa mga Reklamo: Ang user ay hayagang tumatalikod sa anumang uri ng reklamo, demanda, o paghahabol para sa pinsala laban sa Mujeres Empresarias del Mundo na nagmumula sa pagsuspinde o pagtanggal ng kanyang account alinsunod sa Kodigong ito, kabilang ang direkta, hindi direkta, o bunga na mga pinsala.

• Likas na Mapagpasya: Ang pagpapatupad, interpretasyon, at pagbigat ng mga parusa ay isang mapagpasyahan at soberanong desisyon ng Mujeres Empresarias del Mundo, na palaging ginagawa para sa kapakinabangan ng kolektibong kaligtasan at kapakanan ng komunidad.

SEKSYON 5: KONTAK PARA SA MGA ISYU SA MODERATION
Upang mag-ulat ng anumang paglabag sa Kodigong ito o para sa mga katanungan tungkol sa proseso:
Email: moderacion@mujeresempresariasdelmundo.net
Paksa: Ulat sa Pag-uugali / Kodigo ng Pag-uugali

PANGHULING Pahayag ng PAGKILALA:
"Sa patuloy na pagiging aktibong user ng Mujeres Empresarias del Mundo, kinukumpirma ko na nabasa ko, naunawaan, at nangangakong ganap na susunod sa Kodigo ng Pag-uugali na ito. Nauunawaan ko na ang layunin nito ay protektahan ang ating komunidad at tinatanggap ko na ang anumang paglabag, lalo na ang mga nakakaapekto sa kaligtasan o kapakanan ng iba, ay maaaring magresulta sa agarang at permanenteng pagsuspinde ng aking account nang walang karapatan sa kabayaran. Ang aking patuloy na presensya sa network na ito ay isang pribilehiyo na nakabatay sa aking kontribusyon sa isang ligtas, magalang, at etikal na kapaligiran."